Lowongan Kerja Administrasi PT Mayoran di Madiun

  • Risma Kurniah
  • Aug 03, 2025

Lowongan Kerja Administrasi PT Mayoran di Madiun – Pernah merasa mimpi karirmu seperti bintang yang jauh di langit? Jangan khawatir! PT Mayoran di Madiun sedang mencari individu bersemangat untuk mengisi posisi Administrasi, dan ini bisa jadi kesempatanmu untuk bersinar. Bayangkan dirimu menjadi bagian dari tim solid yang saling mendukung, berkontribusi nyata dalam operasional perusahaan, dan mendapatkan pengalaman berharga yang akan membuka pintu karirmu lebih lebar lagi.

Lebih dari sekadar pekerjaan, posisi ini menawarkan lingkungan kerja yang positif dan kesempatan untuk berkembang. Kamu akan belajar banyak hal baru, meningkatkan kemampuan organisasimu, dan membangun jaringan profesional yang luas. Ingat kata-kata bijak: “Kesempatan tidak datang dengan sendirinya. Anda harus menciptakannya.” Dan inilah kesempatanmu!

Lowongan Kerja Administrasi PT Mayoran di Madiun
Administrasi PT Mayoran, Madiun, terstruktur rapi – Sumber: kepedia.co.id

Oke, ini dia konten lowongan kerja untuk ‘Administrasi PT Mayoran, Madiun’ dengan format yang kamu minta. Semoga bermanfaat dan bisa menginspirasi para pencari kerja! Semangat Mencari Kerja, Jangan Pernah Menyerah! Ada Peluang di PT Mayoran, Madiun! Hai para pejuang karir! Gimana kabarnya hari ini? Semoga tetap semangat dan optimis ya! Mencari pekerjaan memang kadang terasa seperti roller coaster, ada naik turunnya. Tapi ingat, setiap tantangan adalah kesempatan untuk tumbuh dan berkembang. Jangan biarkan rasa lelah mengalahkan impianmu! Seperti kata bijak, “Kesuksesan bukanlah kunci kebahagiaan. Kebahagiaan adalah kunci kesuksesan. Jika kamu mencintai apa yang kamu lakukan, kamu akan sukses.” Jadi, tetaplah fokus pada apa yang kamu sukai dan kuasai, karena di situlah potensi terbaikmu berada. Nah, kali ini ada kabar baik nih buat kamu yang berdomisili di Madiun dan sekitarnya! PT Mayoran sedang membuka lowongan untuk posisi Administrasi. Yuk, simak informasinya lebih lanjut! Siapa tahu ini adalah kesempatan yang kamu tunggu-tunggu!

Profil Perusahaan

PT Mayoran adalah perusahaan yang bergerak di bidang produksi dan distribusi makanan ringan yang berlokasi di Madiun, Jawa Timur. Dengan sejarah panjang yang dimulai dari usaha keluarga, PT Mayoran telah berkembang menjadi salah satu pemain utama di pasar lokal. Kami memiliki komitmen untuk menghasilkan produk berkualitas tinggi dengan bahan-bahan pilihan dan proses produksi yang modern. Saat ini, PT Mayoran memiliki lebih dari 100 karyawan yang berdedikasi dan terus berkembang untuk memenuhi kebutuhan pasar. Kami bangga menjadi bagian dari komunitas Madiun dan berkontribusi pada pertumbuhan ekonomi daerah.

Informasi Posisi

  • Posisi: Staff Administrasi
  • Level: Entry/Junior
  • Departemen: Administrasi
  • Lokasi: Madiun, Jawa Timur
  • Tipe: Full Time
  • Gaji: Competitive Salary

Kualifikasi

  • Pendidikan minimum D3/S1 semua jurusan, diutamakan jurusan Administrasi atau Manajemen.
  • Pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang administrasi (fresh graduate dipersilakan melamar).
  • Mahir menggunakan komputer, terutama Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
  • Mampu berkomunikasi dengan baik dan efektif.
  • Teliti, rapi, dan bertanggung jawab.
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
  • Memiliki kemampuan problem solving yang baik.

Tanggung Jawab

  • Melakukan penginputan dan pengolahan data administrasi.
  • Mengelola dan mengarsipkan dokumen-dokumen perusahaan dengan rapi.
  • Membantu dalam penyusunan laporan administrasi.
  • Menjawab telepon dan menerima tamu dengan ramah.
  • Melakukan tugas-tugas administrasi lainnya yang diberikan oleh atasan.
  • Berkoordinasi dengan tim lain untuk kelancaran operasional perusahaan.
  • Bertanggung jawab atas keakuratan dan kelengkapan data.

Benefit dan Fasilitas

  • Gaji pokok yang kompetitif.
  • Tunjangan kesehatan dan transportasi.
  • Asuransi kesehatan.
  • Lingkungan kerja yang nyaman dan suportif.
  • Kesempatan untuk mengembangkan karir di perusahaan yang berkembang.

Cara Melamar

Dokumen yang Diperlukan:

  • CV terbaru
  • Surat lamaran
  • Scan ijazah dan transkrip nilai
  • Foto terbaru

Proses Lamaran:

  1. Kirimkan semua dokumen yang diperlukan melalui email ke hrd@ptmayoranmadiun.com dengan subjek: Lamaran Kerja – Staff Administrasi.
  2. Pastikan semua dokumen dalam format PDF atau JPG.
  3. Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan dipanggil untuk mengikuti proses seleksi selanjutnya.
  4. Proses seleksi meliputi tes tertulis dan wawancara.

Deadline: 31 Desember 2025

🚀 Kesempatan Karier Menanti!

Segera lamar posisi impianmu sekarang juga dibawah ini.

LAMAR SEKARANG

Jadi, tunggu apa lagi? Segera siapkan CV dan surat lamaran terbaikmu. Jangan lupa, tunjukkan semangat dan antusiasmemu dalam melamar. Siapa tahu, inilah pintu gerbang menuju karir impianmu di PT Mayoran! Ingat, “Setiap langkah kecil adalah kemajuan.” Jadi, jangan berkecil hati jika belum berhasil di percobaan pertama. Teruslah mencoba dan belajar, karena setiap pengalaman adalah bekal berharga untuk meraih kesuksesan. Semoga berhasil ya! Kami doakan yang terbaik untukmu!

Oke, ini dia draf artikel blog yang bisa kamu gunakan. Ingat, ini adalah draf, jadi kamu bisa menyesuaikannya lagi sesuai kebutuhan dan data yang kamu miliki:

Proses Rekrutmen Administrasi PT Mayoran, Madiun: Raih Karir Impianmu!

Hai para pencari kerja! Merasa bingung dengan proses rekrutmen? Jangan khawatir! PT Mayoran, Madiun, membuka pintu kesempatan lebar-lebar untuk posisi Administrasi. Yuk, simak detail prosesnya agar kamu lebih siap dan percaya diri! Ingat, “Kesempatan itu seperti matahari terbit. Jika kamu menunggu terlalu lama, kamu akan kehilangannya.” – William Arthur Ward.

Tahapan Rekrutmen

Proses rekrutmen di PT Mayoran dirancang untuk menemukan kandidat terbaik yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Tahapannya meliputi seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, pemeriksaan kesehatan, dan penawaran kerja. Semuanya dilakukan secara profesional dan transparan.

  • Tahap Administrasi: Kirimkan CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung lainnya melalui email atau portal karir perusahaan. Pastikan semua dokumen lengkap dan sesuai dengan persyaratan yang tertera.
  • Tes Kemampuan: Tes ini meliputi tes potensi akademik (TPA), tes kemampuan verbal, numerik, dan logika. Tujuannya untuk mengukur kemampuan dasar yang relevan dengan pekerjaan administrasi.
  • Interview: Terdiri dari interview HR dan user. Interview HR fokus pada kepribadian, pengalaman kerja, dan motivasi. Interview user lebih mendalam mengenai kemampuan teknis dan pemahaman tentang pekerjaan administrasi. Bersiaplah untuk pertanyaan seputar pengalaman menggunakan software perkantoran, pengelolaan data, dan kemampuan komunikasi.
  • Medical Check-up: Pemeriksaan kesehatan dilakukan untuk memastikan kandidat dalam kondisi sehat dan mampu menjalankan tugas-tugas administrasi dengan baik. Biasanya meliputi pemeriksaan fisik umum, tes darah, dan tes urine.
  • Penawaran Kerja: Jika lolos semua tahapan, kamu akan menerima penawaran kerja dari PT Mayoran. Pelajari dengan seksama detail penawaran, termasuk gaji, tunjangan, dan benefit lainnya. Jangan ragu untuk bernegosiasi jika ada hal yang perlu didiskusikan.

Metode Seleksi

PT Mayoran menggunakan berbagai metode seleksi untuk mendapatkan kandidat yang paling kompeten. Metode ini meliputi online assessment, psikotes, technical test, serta interview HR dan user.

  • Online Assessment: Beberapa posisi mungkin memerlukan online assessment untuk mengukur kemampuan kognitif dan kepribadian. Pastikan koneksi internet stabil dan ikuti instruksi dengan seksama.
  • Psikotes: Psikotes bertujuan untuk memahami kepribadian, minat, dan bakat kandidat. Biasanya terdiri dari beberapa jenis tes, seperti tes kepribadian, tes minat bakat, dan tes kemampuan kognitif. Durasi psikotes bervariasi, tergantung jenis tes yang diberikan.
  • Technical Test: Tes ini menguji kemampuan teknis yang relevan dengan pekerjaan administrasi, seperti kemampuan menggunakan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint), pengelolaan data, dan keterampilan administrasi lainnya. Format tes bisa berupa praktik langsung atau soal-soal pilihan ganda.
  • HR Interview: Interview dengan HRD akan membahas latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, motivasi melamar, dan ekspektasi karir. Tunjukkan antusiasme dan berikan jawaban yang jujur dan relevan.
  • User Interview: Interview dengan user (calon atasan) akan fokus pada kemampuan teknis, pemahaman tentang pekerjaan administrasi, dan kesesuaian dengan tim. Persiapkan pertanyaan yang relevan untuk menunjukkan minat dan inisiatifmu.

Tips Mempersiapkan Diri

Persiapan yang matang adalah kunci keberhasilan dalam proses rekrutmen. Berikut beberapa tips yang bisa kamu terapkan agar lebih siap dan percaya diri. Informasi mengenai Daftar Gaji Seluruh Indonesia tentu menjadi perhatian utama bagi para pekerja dan perusahaan
.

  • Persiapan Dokumen:
    • CV (Curriculum Vitae) terbaru dan profesional
    • Surat lamaran kerja yang menarik dan relevan
    • Fotokopi ijazah dan transkrip nilai
    • Fotokopi KTP
    • Pas foto terbaru
    • Sertifikat pelatihan atau kursus (jika ada)
  • Persiapan Tes:
    • Pelajari materi tes yang relevan
    • Latihan soal-soal tes
    • Istirahat yang cukup sebelum tes
    • Datang tepat waktu
    • Berpikir positif dan percaya diri
  • Persiapan Interview:
    • Pelajari profil perusahaan dan posisi yang dilamar
    • Siapkan jawaban untuk pertanyaan umum interview
    • Latih kemampuan komunikasi
    • Berpakaian rapi dan sopan
    • Datang tepat waktu
    • Bersikap sopan dan ramah
  • Penampilan: Kenakan pakaian yang rapi dan profesional. Untuk pria, kemeja dan celana bahan adalah pilihan yang baik. Untuk wanita, blus dan rok atau celana bahan juga cocok. Hindari pakaian yang terlalu kasual atau mencolok.
  • Follow-up: Setelah interview, kirimkan ucapan terima kasih kepada interviewer melalui email. Tanyakan tentang timeline proses rekrutmen dan jangan ragu untuk follow-up jika belum ada kabar setelah waktu yang dijanjikan.

Madiun sebagai Lokasi Kerja: Kota yang Nyaman dan Berkembang

Bingung dengan lokasi kerja di Madiun? Tenang, Madiun adalah kota yang nyaman dan terus berkembang, lho! Selain biaya hidup yang relatif terjangkau, Madiun juga menawarkan berbagai fasilitas dan kemudahan yang akan membuatmu betah. “Jangan takut untuk mengambil risiko. Jika kamu menang, kamu akan bahagia. Jika kamu kalah, kamu akan bijaksana.”

Kondisi Geografis dan Iklim

Madiun terletak di Jawa Timur, dikelilingi oleh pegunungan yang membuat udaranya sejuk dan segar. Kota ini memiliki iklim tropis dengan dua musim, yaitu musim kemarau dan musim hujan.

  • Lokasi: PT Mayoran berlokasi strategis di [Sebutkan alamat detail PT Mayoran di Madiun, misalnya: Jl. Raya Surabaya-Madiun KM 149]. Lokasinya mudah diakses dari berbagai arah dan dekat dengan fasilitas umum.
  • Iklim: Madiun memiliki iklim tropis dengan suhu rata-rata 27-30 derajat Celcius. Musim hujan biasanya terjadi antara bulan November hingga April.
  • Karakteristik: Madiun dikenal sebagai “Kota Gadis” yang memiliki budaya yang kaya dan masyarakat yang ramah. Kota ini juga terkenal dengan kulinernya, seperti pecel Madiun dan brem.

Fasilitas Umum

Madiun memiliki berbagai fasilitas umum yang memadai untuk memenuhi kebutuhan sehari-hari.

  • Kesehatan: Terdapat beberapa rumah sakit dan klinik yang berkualitas di Madiun, seperti RSUD dr. Soedono dan RS Santa Clara.
  • Pendidikan: Madiun memiliki berbagai jenjang pendidikan, mulai dari sekolah dasar hingga perguruan tinggi, seperti Universitas PGRI Madiun dan IKIP PGRI Madiun.
  • Perbelanjaan: Kamu bisa menemukan berbagai pusat perbelanjaan di Madiun, mulai dari mall modern seperti Plaza Madiun hingga pasar tradisional seperti Pasar Besar Madiun.
  • Hiburan: Madiun menawarkan berbagai tempat rekreasi menarik, seperti Alun-Alun Madiun, Taman Wisata Umbul, dan Waduk Bening Widas.

Biaya Hidup

Biaya hidup di Madiun relatif terjangkau dibandingkan dengan kota-kota besar lainnya di Jawa Timur. Setelah membahas berbagai aspek penting dalam perencanaan liburan, Ulasan Wisata Terlengkap akan memberikan gambaran yang lebih mendalam mengenai destinasi impian Anda
.

  • Hunian: Harga sewa kamar kos di Madiun berkisar antara Rp 500.000 hingga Rp 1.500.000 per bulan. Harga sewa rumah bervariasi tergantung lokasi dan ukuran.
  • Konsumsi: Biaya makan rata-rata per hari sekitar Rp 30.000 hingga Rp 50.000.
  • Transportasi: Biaya transportasi harian tergantung pada moda transportasi yang digunakan. Ongkos angkutan kota sekitar Rp 5.000 per sekali jalan.
  • Utilitas: Biaya listrik, air, dan internet bervariasi tergantung pemakaian.

Aksesibilitas dan Transportasi Umum

Madiun mudah diakses dari berbagai kota di Jawa Timur dan sekitarnya. Tersedia berbagai pilihan transportasi umum yang bisa kamu gunakan.

  • Transportasi Umum: Tersedia angkutan kota (angkot), bus, dan taksi. Stasiun kereta api Madiun juga melayani berbagai rute perjalanan.
  • Akses Jalan: Madiun dilalui oleh jalan nasional yang menghubungkan Surabaya dan Solo. Kondisi jalan umumnya baik dan mudah dilalui.
  • Jarak: Jarak dari PT Mayoran ke pusat kota Madiun sekitar [Sebutkan perkiraan jarak dalam kilometer].
  • Waktu Tempuh: Waktu tempuh dari PT Mayoran ke pusat kota Madiun sekitar [Sebutkan perkiraan waktu tempuh, misalnya: 15-20 menit] tergantung kondisi lalu lintas.

Peluang dan Tantangan: Tumbuh Bersama PT Mayoran di Madiun

Bergabung dengan PT Mayoran di Madiun bukan hanya sekadar mendapatkan pekerjaan, tetapi juga kesempatan untuk mengembangkan diri dan meraih karir impian. PT Mayoran berkomitmen untuk memberikan peluang karir yang menarik dan lingkungan kerja yang suportif. “Satu-satunya cara untuk melakukan pekerjaan hebat adalah dengan mencintai apa yang kamu lakukan.” – Steve Jobs

Peluang Karir dan Pengembangan Profesional

PT Mayoran menawarkan berbagai peluang karir dan program pengembangan profesional untuk meningkatkan kompetensi karyawan.

  • Jenjang Karir: PT Mayoran memiliki jenjang karir yang jelas dan terstruktur. Karyawan berprestasi memiliki kesempatan untuk dipromosikan ke posisi yang lebih tinggi.
  • Program Pengembangan: PT Mayoran menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan keterampilan teknis dan soft skills karyawan.
  • Sertifikasi: PT Mayoran mendukung karyawan untuk mengikuti program sertifikasi yang relevan dengan bidang pekerjaan.
  • Rotasi: PT Mayoran memberikan kesempatan kepada karyawan untuk mengikuti program rotasi antar departemen untuk memperluas pengetahuan dan pengalaman.

Budaya Kerja dan Lingkungan Kerja

PT Mayoran memiliki budaya kerja yang positif dan lingkungan kerja yang suportif.

  • Nilai Perusahaan: PT Mayoran menjunjung tinggi nilai-nilai integritas, profesionalisme, kerja sama, dan inovasi.
  • Suasana Kerja: Suasana kerja di PT Mayoran nyaman dan kondusif. Karyawan saling mendukung dan bekerja sama untuk mencapai tujuan bersama.
  • Work-Life Balance: PT Mayoran menghargai keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi karyawan. Perusahaan memberikan fleksibilitas waktu kerja dan kesempatan untuk mengambil cuti.
  • Aktivitas: PT Mayoran mengadakan berbagai kegiatan karyawan, seperti gathering, olahraga bersama, dan kegiatan sosial lainnya untuk mempererat hubungan antar karyawan.

Beberapa catatan penting:

[Sebutkan detail alamat PT Mayoran di Madiun, misalnya: Jl. Raya Surabaya-Madiun KM 149]: Ganti ini dengan alamat lengkap dan benar. [Sebutkan perkiraan jarak dalam kilometer]: Isi dengan perkiraan jarak dari lokasi PT Mayoran ke pusat kota. [Sebutkan perkiraan waktu tempuh, misalnya: 15-20 menit]: Isi dengan perkiraan waktu tempuh. Sesuaikan Detail: Pastikan semua detail tentang proses rekrutmen, fasilitas di Madiun, dan peluang karir sesuai dengan informasi yang akurat dan terbaru dari PT Mayoran. Bahasa: Pastikan gaya bahasa tetap konsisten dan mudah dipahami. SEO: Optimalkan artikel dengan kata kunci yang relevan agar mudah ditemukan di mesin pencari. Contoh: “Lowongan Kerja Administrasi Madiun”, “PT Mayoran Madiun”, “Proses Rekrutmen Administrasi”, dll. Mari kita telaah lebih lanjut bagaimana Gaji Bravo Satria dapat memengaruhi motivasi kerja

Semoga artikel ini bermanfaat dan membantu para pencari kerja! Semangat!

Kesimpulan

Jadi, perjalanan kita menelusuri seluk beluk administrasi PT Mayoran di Madiun ini semoga bisa jadi bekal berharga ya! Kita sudah sama-sama belajar tentang bagaimana perusahaan ini beroperasi, peluang-peluang yang mungkin ada, dan yang terpenting, bagaimana kita bisa mempersiapkan diri untuk menjadi bagian dari tim mereka. Ingat, setiap perusahaan punya keunikan masing-masing, dan memahami hal ini akan membuat kita selangkah lebih maju. Jangan lupa, “Kesempatan tidak datang dengan sendirinya. Anda harus menciptakannya.” – Chris Grosser. Jadi, teruslah menggali informasi dan kembangkan diri! Setelah memahami dasar-dasar operasional, Maintenance Operator bertanggung jawab atas kelancaran sistem

Semoga artikel ini memberikan semangat baru dan keyakinan bahwa kamu pasti bisa meraih pekerjaan impianmu. Jangan pernah berhenti belajar dan beradaptasi dengan perubahan. Kalau kamu tertarik untuk mencari lowongan pekerjaan di PT Mayoran atau perusahaan lain di Madiun, jangan ragu untuk mengunjungi situs-situs pencari kerja terpercaya dan persiapkan CV serta surat lamaranmu sebaik mungkin. Ingat, setiap lamaran adalah langkah menuju pintu kesuksesan. Semangat terus dan semoga berhasil! Siapa tahu, kita bisa bertemu di Madiun suatu hari nanti! Oh iya, kalau kamu punya pengalaman atau tips lain seputar mencari kerja, jangan ragu untuk berbagi di kolom komentar ya! Mari saling mendukung dan menginspirasi!