Lowongan Kerja Social Media Management Staff PT Erajaya Swasembada di Wonogiri – Pernah merasa media sosial itu bukan cuma tempat scroll tanpa henti, tapi juga ladang potensi tanpa batas? Bayangkan jika passionmu di media sosial bisa jadi karir yang keren abis! PT Erajaya Swasembada, perusahaan retail gadget terkemuka, membuka kesempatan buat kamu yang kreatif, inovatif, dan punya ‘tangan dingin’ dalam mengelola media sosial untuk bergabung sebagai Social Media Management Staff di Wonogiri! Ini bukan cuma sekadar pekerjaan, tapi kesempatan emas buat mengembangkan diri, berkontribusi langsung pada brand besar, dan jadi bagian dari tim yang solid dan suportif.

Di Erajaya, kamu akan belajar banyak hal baru, mengasah skill komunikasi dan kreativitasmu, serta merasakan bagaimana ide-ide brilianmu bisa memberikan dampak positif bagi banyak orang. Ingat kata-kata bijak dari Steve Jobs, “Satu-satunya cara untuk melakukan pekerjaan hebat adalah dengan mencintai apa yang kamu lakukan.” Jadi, jika kamu mencintai media sosial dan ingin menjadikannya karir yang menjanjikan, inilah saatnya!

Social Media Management Staff PT Erajaya Swasembada, Wonogiri – Sumber: kepedia.co.id

Oke, siap! Berikut ini adalah konten lowongan kerja yang kamu minta, dengan gaya penulisan yang inspiratif dan memotivasi: Hai kamu, para pejuang karir! Jangan pernah menyerah ya, mimpi indah itu ada di depan mata! Ingat kata-kata bijak: “Kesuksesan bukanlah kunci kebahagiaan. Kebahagiaan adalah kunci kesuksesan. Jika kamu mencintai apa yang kamu lakukan, kamu akan sukses.” – Albert Schweitzer. Semangat terus! Siapa tahu, lowongan ini bisa jadi jawaban dari doa-doamu selama ini. Yuk, simak baik-baik!

Daftra isi

Profil Perusahaan

PT Erajaya Swasembada Tbk adalah perusahaan ritel dan distribusi terkemuka untuk produk-produk telekomunikasi di Indonesia. Berdiri sejak tahun 1996, Erajaya telah berkembang pesat dan memiliki jaringan distribusi yang luas di seluruh Indonesia. Erajaya bermitra dengan berbagai merek global terkemuka, menyediakan produk-produk berkualitas tinggi dan layanan purna jual yang prima. Dengan komitmen terhadap inovasi dan kepuasan pelanggan, Erajaya terus berupaya untuk menjadi yang terdepan dalam industri telekomunikasi Indonesia. Saat ini, Erajaya memiliki ribuan karyawan yang tersebar di berbagai lokasi di seluruh Indonesia, termasuk di Wonogiri.

Informasi Posisi

Posisi: Social Media Management Staff
Level: Entry/Junior
Departemen: Marketing
Lokasi: Wonogiri, Jawa Tengah
Tipe: Full Time
Gaji: Competitive Salary

Kualifikasi

Pendidikan minimal D3/S1 semua jurusan, diutamakan jurusan Komunikasi, Marketing, atau bidang terkait.
Pengalaman minimal 1 tahun di bidang Social Media Management (Fresh Graduate dipersilakan melamar).
Memiliki pemahaman yang baik tentang tren media sosial terkini dan algoritma platform.
Mampu menggunakan tools social media management (Hootsuite, Buffer, dll) dan tools analisis (Google Analytics, dll).
Kemampuan berbahasa Indonesia yang baik (lisan dan tulisan). Kemampuan berbahasa Inggris menjadi nilai tambah.
Memiliki kemampuan desain grafis dasar (menguasai tools seperti Canva atau Adobe Photoshop).
Kreatif, inovatif, komunikatif, dan mampu bekerja dalam tim.

Tanggung Jawab

Merencanakan, membuat, dan menjadwalkan konten media sosial yang menarik dan relevan untuk berbagai platform (Instagram, Facebook, TikTok, dll).
Mengelola dan memantau semua akun media sosial perusahaan.
Berinteraksi dengan audiens dan menanggapi pertanyaan atau komentar dengan cepat dan profesional.
Menganalisis kinerja kampanye media sosial dan memberikan laporan berkala.
Mengembangkan strategi media sosial untuk meningkatkan brand awareness dan engagement.
Berkolaborasi dengan tim marketing lainnya untuk memastikan konsistensi pesan dan branding.
Melakukan riset pasar dan analisis kompetitor untuk mengidentifikasi peluang baru.
Bertanggung jawab kepada Social Media Manager.

Benefit dan Fasilitas

Gaji pokok yang kompetitif.
Tunjangan kesehatan, transportasi, dan makan.
Asuransi kesehatan dan ketenagakerjaan.
Lingkungan kerja yang dinamis dan suportif.
Kesempatan untuk mengembangkan karir di perusahaan yang berkembang pesat.
Program pelatihan dan pengembangan diri.

Cara Melamar

Dokumen yang Diperlukan:

CV terbaru (pastikan mencantumkan pengalaman relevan dan skill yang kamu punya).
Surat lamaran (ceritakan kenapa kamu tertarik dengan posisi ini dan apa yang bisa kamu berikan untuk Erajaya).
Portfolio (jika ada, tunjukkan hasil karyamu di bidang social media).
Sertifikat pendukung (jika ada, sertifikat pelatihan atau kursus yang relevan).

Proses Lamaran:

Kirimkan semua dokumen yang diperlukan ke alamat email: [email protected] (subject email: Lamaran Social Media Staff – Wonogiri – Nama Kamu).
Pastikan semua dokumen dalam format PDF atau JPG (ukuran file tidak lebih dari 2MB).
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan dipanggil untuk wawancara.
Proses seleksi meliputi wawancara HRD, wawancara user, dan tes kemampuan (jika diperlukan).

Deadline: 31 Desember 2025

🚀 Kesempatan Karier Menanti!

Segera lamar posisi impianmu sekarang juga dibawah ini.

LAMAR SEKARANG

Ingat, setiap penolakan adalah pelajaran. Jangan biarkan itu menghentikanmu. Terus belajar, berkembang, dan jangan pernah berhenti bermimpi! Kamu pasti bisa! “Satu-satunya cara untuk melakukan pekerjaan yang hebat adalah dengan mencintai apa yang kamu lakukan.” – Steve Jobs. Semangat ya!

Oke, berikut adalah konten artikel blog yang kamu minta, disesuaikan dengan tone of voice yang inspiratif dan motivasional:. Untuk keamanan dan kenyamanan, penting untuk Lengkap Memblokir Orang dari interaksi yang tidak diinginkan

Proses Rekrutmen Social Media Management Staff PT Erajaya Swasembada, Wonogiri: Raih Karir Impianmu!

Hai, pejuang karir! Mencari pekerjaan memang bukan perkara mudah, tapi percayalah, setiap usaha pasti membuahkan hasil. Proses rekrutmen di PT Erajaya Swasembada dirancang untuk menemukan talenta terbaik yang siap berkontribusi dan berkembang bersama perusahaan. Jangan menyerah, dan mari kita bedah tahapan rekrutmennya!

Tahapan Rekrutmen

Proses rekrutmen di Erajaya biasanya meliputi beberapa tahapan penting, mulai dari seleksi administrasi hingga penawaran kerja. Setiap tahapan memiliki tujuan untuk mengidentifikasi kandidat yang paling sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Ingat, setiap langkah adalah kesempatan untuk menunjukkan potensi terbaikmu!

Tahap Administrasi: Kirimkan CV dan berkas lamaran yang lengkap dan menarik. Pastikan semua informasi akurat dan relevan dengan posisi yang dilamar. “Kesempatan tidak datang dua kali,” jadi persiapkan semuanya dengan matang!
Tes Kemampuan: Kamu mungkin akan menghadapi tes kemampuan dasar, tes logika, atau tes kepribadian. Latihan soal-soal tes secara rutin akan sangat membantu. Jangan panik, tarik napas dalam-dalam, dan kerjakan dengan fokus!
Interview: Bersiaplah untuk menjawab pertanyaan seputar pengalaman kerja, keterampilan, dan motivasi. Tunjukkan antusiasme dan keinginan untuk belajar. Jangan lupa riset tentang perusahaan dan posisi yang kamu lamar. “Keyakinan adalah kunci,” percayalah pada dirimu sendiri!
Medical Check-up: Pastikan kondisi kesehatanmu prima. Jaga pola makan dan istirahat yang cukup. Kesehatan adalah investasi berharga untuk masa depanmu.
Penawaran Kerja: Jika lolos semua tahapan, kamu akan menerima penawaran kerja. Pertimbangkan dengan baik semua aspek, termasuk gaji, benefit, dan peluang pengembangan karir. Jika ada yang kurang jelas, jangan ragu untuk bertanya. “Jangan takut mengambil langkah,” ini adalah awal dari petualangan barumu!

Metode Seleksi

Erajaya menggunakan berbagai metode seleksi untuk mendapatkan kandidat terbaik. Metode ini dirancang untuk menguji kemampuan teknis, kepribadian, dan kesesuaian dengan budaya perusahaan. Jangan khawatir, setiap tes adalah kesempatan untuk menunjukkan dirimu yang sebenarnya!

Online Assessment: Biasanya berupa tes kemampuan dasar, logika, dan kepribadian yang dikerjakan secara online. Pastikan koneksi internet stabil dan tempat yang tenang agar bisa fokus.
Psikotes: Psikotes bertujuan untuk mengukur potensi dan karakteristik kepribadianmu. Biasanya terdiri dari beberapa bagian dan memakan waktu sekitar 2-3 jam. Jawablah dengan jujur dan apa adanya.
Technical Test: Tes ini menguji kemampuan teknis yang relevan dengan posisi Social Media Management. Materi bisa berupa pengetahuan tentang platform media sosial, strategi konten, analisis data, dan copywriting. Formatnya bisa berupa pilihan ganda, esai, atau studi kasus.
HR Interview: Interview dengan HR akan membahas seputar latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, motivasi, dan ekspektasi karir. Persiapkan jawaban yang jelas, ringkas, dan relevan.
User Interview: Interview dengan user (atasan langsung) akan membahas lebih detail tentang kemampuan teknis, pengalaman di bidang social media, dan pemahaman tentang industri retail. Tunjukkan bahwa kamu adalah kandidat yang tepat untuk tim.

Tips Mempersiapkan Diri

Persiapan adalah kunci keberhasilan. Semakin matang persiapanmu, semakin besar peluangmu untuk lolos. Jangan tunda, mulailah persiapan dari sekarang! Setelah mempertimbangkan berbagai aspek, kami menyajikan Ulasan Wisata Terlengkap sebagai panduan perjalanan Anda
.

Persiapan Dokumen: Siapkan CV, surat lamaran, transkrip nilai, ijazah, sertifikat, dan portofolio (jika ada). Pastikan semuanya lengkap, rapi, dan mudah dibaca.
Persiapan Tes: Latihan soal-soal tes kemampuan dasar, logika, dan kepribadian. Pelajari materi tentang social media management, strategi konten, dan analisis data.
Persiapan Interview: Riset tentang perusahaan dan posisi yang dilamar. Siapkan jawaban untuk pertanyaan-pertanyaan umum interview, dan latih kemampuan berkomunikasi.
Penampilan: Berpakaian rapi dan profesional saat interview. Jaga kebersihan dan kerapihan diri. Kesan pertama sangat penting!
Follow-up: Setelah interview, kirimkan email ucapan terima kasih kepada interviewer. Tanyakan tentang timeline proses rekrutmen. Jangan terlalu agresif, tapi tunjukkan minatmu.

Wonogiri sebagai Lokasi Kerja: Temukan Kedamaian dan Produktivitas!

Wonogiri, kota yang tenang dan asri, menawarkan keseimbangan antara kehidupan kerja dan pribadi. Jangan khawatir, meskipun tidak seramai kota besar, Wonogiri memiliki daya tarik tersendiri yang bisa membuatmu betah. Mari kita intip lebih dalam!

Kondisi Geografis dan Iklim

Wonogiri terletak di bagian selatan Jawa Tengah, dengan kondisi geografis yang beragam, mulai dari dataran rendah hingga pegunungan. Iklimnya tropis, dengan musim kemarau dan hujan yang jelas. Udara yang segar dan pemandangan yang indah bisa menjadi penyemangat kerjamu setiap hari!

Lokasi: Wonogiri berbatasan dengan Sukoharjo, Karanganyar, Magetan, dan Pacitan. Lokasinya strategis karena dekat dengan Solo dan Yogyakarta.
Iklim: Iklim tropis dengan suhu rata-rata 27-30 derajat Celcius. Musim hujan biasanya terjadi antara bulan November hingga April.
Karakteristik: Dikenal dengan Waduk Gajah Mungkur, kerajinan batik, dan kuliner khas seperti tiwul dan sate buntel.

Fasilitas Umum

Meskipun bukan kota metropolitan, Wonogiri memiliki fasilitas umum yang memadai untuk memenuhi kebutuhan sehari-hari. Mulai dari fasilitas kesehatan, pendidikan, hingga tempat perbelanjaan dan hiburan.

Kesehatan: Terdapat beberapa rumah sakit dan klinik, seperti RSUD Soediran Mangun Sumarso dan beberapa klinik swasta.
Pendidikan: Terdapat berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SD, SMP, SMA, hingga perguruan tinggi seperti Universitas Sebelas Maret (cabang Wonogiri).
Perbelanjaan: Terdapat beberapa pasar tradisional dan swalayan, seperti Pasar Wonogiri dan Luwes Department Store.
Hiburan: Terdapat beberapa tempat rekreasi, seperti Waduk Gajah Mungkur, Pantai Nampu, dan beberapa air terjun.

Biaya Hidup

Biaya hidup di Wonogiri relatif terjangkau dibandingkan dengan kota-kota besar lainnya. Ini bisa menjadi keuntungan tersendiri, karena kamu bisa lebih hemat dan menabung untuk masa depan.

Hunian: Harga sewa rumah atau kost bervariasi, mulai dari Rp500.000 hingga Rp2.000.000 per bulan, tergantung lokasi dan fasilitas.
Konsumsi: Biaya makan rata-rata sekitar Rp15.000 hingga Rp30.000 per hari.
Transportasi: Biaya transportasi harian bisa ditekan dengan menggunakan transportasi umum atau sepeda motor.
Utilitas: Biaya listrik, air, dan internet bervariasi tergantung pemakaian.

Aksesibilitas dan Transportasi Umum

Wonogiri mudah diakses dari kota-kota lain melalui jalan darat. Transportasi umum juga tersedia, meskipun tidak sekompleks di kota besar.

Transportasi Umum: Terdapat angkutan kota (angkot) dan bus antar kota.
Akses Jalan: Kondisi jalan relatif baik dan terhubung dengan kota-kota lain di Jawa Tengah.
Jarak: Jarak ke pusat kota Solo sekitar 40 km, dengan waktu tempuh sekitar 1 jam.
Waktu Tempuh: Estimasi perjalanan ke Solo dengan bus sekitar 1-2 jam.

Peluang dan Tantangan: Bangun Karir Gemilang di Erajaya Wonogiri!

Untuk memahami dinamika ekonomi nasional, penting untuk menelaah bagaimana Daftar Gaji Seluruh Indonesia didistribusikan di berbagai sektor industri
.

Bergabung dengan PT Erajaya Swasembada di Wonogiri membuka peluang karir yang menarik dan tantangan yang memacu adrenalin. Jangan takut untuk bermimpi besar, karena Erajaya siap mendukungmu untuk mencapai potensi maksimal!

Peluang Karir dan Pengembangan Profesional

Erajaya menawarkan jenjang karir yang jelas dan program pengembangan yang komprehensif. Kamu akan memiliki kesempatan untuk belajar, berkembang, dan mencapai posisi yang lebih tinggi. Memahami komponen kompensasi itu penting, termasuk bagaimana Gaji Sayap Mas memengaruhi perencanaan keuangan Anda

Jenjang Karir: Jalur promosi yang jelas, mulai dari staff, supervisor, hingga manager.
Program Pengembangan: Training internal dan eksternal untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan.
Sertifikasi: Kesempatan untuk mengikuti program sertifikasi di bidang social media management.
Rotasi: Kesempatan untuk rotasi ke divisi lain untuk memperluas wawasan dan pengalaman.

Budaya Kerja dan Lingkungan Kerja

Erajaya memiliki budaya kerja yang positif dan lingkungan kerja yang mendukung. Kamu akan bekerja dengan tim yang solid dan saling membantu.

Nilai Perusahaan: Integritas, inovasi, dan kerjasama.
Suasana Kerja: Kekeluargaan dan saling mendukung.
Work-Life Balance: Kebijakan yang mendukung keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi.
Aktivitas: Kegiatan karyawan seperti gathering, olahraga, dan bakti sosial.

Kesimpulan

Jadi, perjalanan mencari pekerjaan impian sebagai Social Media Management Staff di PT Erajaya Swasembada, Wonogiri, memang bisa terasa menantang. Tapi ingat, setiap langkah yang kamu ambil, setiap lamaran yang kamu kirim, adalah bukti bahwa kamu punya semangat dan tekad untuk meraihnya. Jangan biarkan rasa ragu menguasai dirimu. Ingat kata-kata bijak dari Eleanor Roosevelt, “Masa depan adalah milik mereka yang percaya pada keindahan mimpi-mimpi mereka.” Teruslah bermimpi dan teruslah berjuang!

Semoga wawasan dan tips yang sudah kita bahas tadi bisa menjadi bekal yang bermanfaat untukmu. Jangan lupa, persiapkan dirimu sebaik mungkin, tunjukkan kemampuan terbaikmu, dan tetaplah percaya diri. Siapa tahu, PT Erajaya Swasembada, Wonogiri, adalah tempat di mana kamu akan bersinar dan mengembangkan kariermu. Jangan tunda lagi, yuk segera perbarui CV dan portofoliomu, dan mulai cari lowongan yang sesuai denganmu di berbagai platform pencarian kerja. Semangat terus ya! Siapa tahu, kita akan bertemu di Wonogiri suatu hari nanti!