Lowongan Kerja Pegawai Operasional dan Administrasi PT Pegadaian di Ogan Komering Ilir – Tertarik membangun karir di perusahaan BUMN yang stabil dan berkontribusi langsung pada perekonomian daerah? PT Pegadaian membuka kesempatan emas bagi Anda untuk bergabung sebagai Pegawai Operasional dan Administrasi di wilayah Ogan Komering Ilir. Posisi ini menawarkan jenjang karir yang jelas, lingkungan kerja yang suportif, serta kesempatan mengembangkan diri melalui berbagai pelatihan dan pengembangan kompetensi.

Sebagai bagian dari tim operasional dan administrasi, Anda akan terlibat langsung dalam proses bisnis Pegadaian, mulai dari pelayanan nasabah, pengelolaan administrasi, hingga mendukung kelancaran operasional cabang. Kontribusi Anda akan sangat berarti dalam memberikan solusi keuangan yang terpercaya bagi masyarakat Ogan Komering Ilir, sekaligus memperkuat reputasi Pegadaian sebagai lembaga keuangan yang inklusif dan berkelanjutan.

Pegawai Operasional dan Administrasi PT Pegadaian, Ogan Komering Ilir. – Sumber: kepedia.co.id

Daftra isi

Profil Perusahaan

PT Pegadaian (Persero) adalah Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang pembiayaan, emas, dan jasa. Didirikan pada tanggal 1 April 1901, Pegadaian telah menjadi salah satu lembaga keuangan terpercaya di Indonesia. Dengan ribuan outlet yang tersebar di seluruh Indonesia, Pegadaian melayani jutaan nasabah dengan berbagai kebutuhan finansial. PT Pegadaian berkomitmen untuk memberikan solusi keuangan yang inovatif dan terpercaya bagi masyarakat Indonesia. Jumlah karyawan PT Pegadaian secara nasional mencapai lebih dari 12.000 orang. Kantor cabang di Ogan Komering Ilir (OKI) merupakan bagian dari jaringan operasional yang melayani masyarakat setempat.

Informasi Posisi

Posisi: Pegawai Operasional dan Administrasi
Level: Entry/Junior
Departemen: Operasional
Lokasi: Ogan Komering Ilir, Sumatera Selatan
Tipe: Full Time
Gaji: Competitive Salary

Kualifikasi

Pendidikan minimal D3 semua jurusan, diutamakan jurusan Ekonomi, Akuntansi, atau Administrasi.
Pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang operasional atau administrasi (fresh graduate dipersilakan melamar).
Mampu mengoperasikan komputer dengan baik, terutama Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, lisan maupun tulisan.
Memiliki kemampuan problem solving dan analitis yang baik.
Jujur, teliti, disiplin, dan bertanggung jawab.
Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
Berorientasi pada pelayanan pelanggan.

Tanggung Jawab

Melaksanakan kegiatan operasional harian di kantor cabang.
Melakukan input dan verifikasi data nasabah.
Menangani administrasi dan dokumentasi terkait transaksi pegadaian.
Memberikan pelayanan yang baik dan ramah kepada nasabah.
Melakukan penagihan kepada nasabah sesuai dengan prosedur yang berlaku.
Menjaga keamanan dan kebersihan kantor.
Membuat laporan harian, mingguan, dan bulanan.
Berkolaborasi dengan tim lain untuk mencapai target yang ditetapkan.
Melaporkan perkembangan pekerjaan kepada Kepala Unit/Cabang.

Benefit dan Fasilitas

Gaji pokok yang kompetitif.
Tunjangan kesehatan, transportasi, dan makan.
Asuransi kesehatan dan kecelakaan kerja.
Fasilitas kerja yang memadai.
Program pengembangan karir dan pelatihan.
Lingkungan kerja yang profesional dan suportif.

Cara Melamar

Dokumen yang Diperlukan:. Jika Anda tertarik dengan bidang pengadaan, Lowongan Kerja Purchasing adalah kesempatan yang mungkin sesuai dengan keahlian Anda

CV terbaru (format PDF)
Surat lamaran (format PDF)
Scan ijazah dan transkrip nilai (format PDF)
Scan KTP (format PDF)
Pas foto terbaru ukuran 4×6 (format JPG)
Sertifikat pendukung lainnya (jika ada, format PDF)

Proses Lamaran:

Kirimkan seluruh dokumen yang diperlukan dalam format PDF atau JPG (sesuai ketentuan) ke alamat email: rekrutmen.oki@pegadaian.co.id
Tuliskan subjek email dengan format: “Lamaran_Pegawai Operasional dan Administrasi_Nama Lengkap” (Contoh: Lamaran_Pegawai Operasional dan Administrasi_Budi Santoso)
Pastikan ukuran total file tidak lebih dari 5MB.
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan dipanggil untuk mengikuti proses seleksi selanjutnya.
Proses seleksi meliputi: seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan tes kesehatan.

Deadline: 31 Desember 2026

Proses Rekrutmen Pegawai Operasional dan Administrasi PT Pegadaian

Tahapan Rekrutmen

Proses rekrutmen Pegawai Operasional dan Administrasi PT Pegadaian umumnya terdiri dari beberapa tahapan seleksi yang ketat untuk memastikan kandidat yang terpilih memiliki kompetensi dan integritas yang sesuai. Tahapan ini meliputi seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, pemeriksaan kesehatan, hingga penawaran kerja. Kandidat yang lolos setiap tahap akan melanjutkan ke tahap berikutnya.

Tahap Administrasi: Pada tahap ini, berkas lamaran yang masuk akan diverifikasi kesesuaiannya dengan persyaratan yang ditetapkan, seperti ijazah, transkrip nilai, KTP, dan dokumen pendukung lainnya. Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan administrasi yang akan lolos ke tahap selanjutnya.
Tes Kemampuan: Tes kemampuan meliputi tes potensi akademik (TPA), tes kemampuan numerik, verbal, dan logika, serta tes pengetahuan umum tentang Pegadaian dan industri keuangan. Tujuan tes ini adalah untuk mengukur kemampuan kognitif dan pemahaman dasar pelamar.
Interview: Wawancara dilakukan secara tatap muka atau virtual oleh tim HR dan user. Wawancara bertujuan untuk menggali lebih dalam mengenai pengalaman kerja, motivasi, kepribadian, dan kemampuan komunikasi pelamar. Pelamar diharapkan dapat memberikan jawaban yang jujur, relevan, dan menunjukkan antusiasme terhadap posisi yang dilamar.
Medical Check-up: Pemeriksaan kesehatan dilakukan untuk memastikan pelamar dalam kondisi fisik dan mental yang sehat serta bebas dari penyakit menular yang dapat mengganggu kinerja. Pemeriksaan ini biasanya dilakukan di laboratorium atau rumah sakit yang ditunjuk oleh PT Pegadaian.
Penawaran Kerja: Kandidat yang lolos semua tahapan seleksi akan menerima surat penawaran kerja (offering letter) yang berisi informasi mengenai posisi, gaji, tunjangan, dan ketentuan kerja lainnya. Proses negosiasi gaji dan benefit dapat dilakukan pada tahap ini.

Metode Seleksi

Metode seleksi yang digunakan oleh PT Pegadaian dirancang untuk mengidentifikasi kandidat terbaik yang memiliki kompetensi, potensi, dan kesesuaian dengan budaya perusahaan. Metode ini menggunakan kombinasi asesmen online, psikotes, tes teknis, dan wawancara yang mendalam.

Online Assessment: Asesmen online mencakup serangkaian tes yang dilakukan secara daring untuk mengukur kemampuan kognitif, kepribadian, dan potensi kerja pelamar. Hasil asesmen online digunakan sebagai bahan pertimbangan awal dalam proses seleksi.
Psikotes: Psikotes bertujuan untuk mengukur aspek kepribadian, minat, bakat, dan kemampuan interpersonal pelamar. Jenis psikotes yang digunakan bervariasi, seperti tes kepribadian (DISC, MBTI), tes kemampuan verbal dan numerik, serta tes kemampuan spasial. Durasi psikotes biasanya berkisar antara 2-3 jam.
Technical Test: Tes teknis dilakukan untuk menguji pengetahuan dan keterampilan pelamar yang relevan dengan posisi yang dilamar. Materi tes teknis dapat mencakup pengetahuan tentang operasional Pegadaian, administrasi perkantoran, akuntansi dasar, dan penggunaan aplikasi komputer. Format tes dapat berupa pilihan ganda, esai, atau studi kasus.
HR Interview: Wawancara dengan tim HR bertujuan untuk menggali lebih dalam mengenai latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, motivasi, dan ekspektasi pelamar. Fokus pembahasan biasanya meliputi pemahaman tentang perusahaan, kemampuan beradaptasi, dan kemampuan bekerja dalam tim.
User Interview: Wawancara dengan user (calon atasan) bertujuan untuk menilai kesesuaian pelamar dengan kebutuhan dan tuntutan pekerjaan. User akan mengajukan pertanyaan yang lebih spesifik mengenai pengalaman dan keterampilan yang relevan dengan posisi yang dilamar. Ekspektasi user adalah mendapatkan kandidat yang kompeten, proaktif, dan memiliki potensi untuk berkembang.

Tips Mempersiapkan Diri

Persiapan yang matang sangat penting untuk meningkatkan peluang keberhasilan dalam proses rekrutmen PT Pegadaian. Persiapkan diri dengan mempelajari informasi tentang perusahaan, melatih kemampuan mengerjakan soal tes, dan berlatih menjawab pertanyaan wawancara.

Persiapan Dokumen: Pastikan semua dokumen yang diperlukan lengkap, valid, dan tersusun rapi. Checklist dokumen yang biasanya diperlukan meliputi: surat lamaran, CV, fotokopi ijazah dan transkrip nilai yang dilegalisir, fotokopi KTP, pas foto terbaru, dan sertifikat pendukung lainnya.
Persiapan Tes: Latih kemampuan mengerjakan soal TPA, tes numerik, verbal, dan logika. Anda dapat menggunakan buku-buku latihan soal, website latihan tes online, atau mengikuti bimbingan belajar.
Persiapan Interview: Cari tahu informasi tentang PT Pegadaian, termasuk visi, misi, nilai-nilai perusahaan, dan produk-produk yang ditawarkan. Latih kemampuan menjawab pertanyaan wawancara dengan jujur, percaya diri, dan relevan.
Penampilan: Berpakaian rapi dan profesional saat menghadiri tes dan wawancara. Dress code yang disarankan adalah kemeja formal, celana/rok bahan, dan sepatu pantofel. Hindari menggunakan pakaian yang terlalu mencolok atau tidak sopan.
Follow-up: Setelah mengikuti wawancara, kirimkan email ucapan terima kasih kepada pewawancara. Tanyakan mengenai timeline proses rekrutmen dan jangan ragu untuk menanyakan perkembangan lamaran Anda setelah beberapa waktu.

Ogan Komering Ilir sebagai Lokasi Kerja

Kondisi Geografis dan Iklim

Ogan Komering Ilir (OKI) adalah sebuah kabupaten yang terletak di Provinsi Sumatera Selatan. Wilayah ini didominasi oleh dataran rendah dan lahan gambut dengan iklim tropis yang cenderung panas dan lembap.

Lokasi: OKI terletak strategis di jalur lintas timur Sumatera dan berbatasan langsung dengan beberapa kabupaten lain di Sumatera Selatan. Kayuagung, ibu kota kabupaten, merupakan pusat pemerintahan dan ekonomi.
Iklim: OKI memiliki iklim tropis dengan curah hujan yang tinggi terutama pada musim hujan (September – Maret). Suhu udara rata-rata berkisar antara 25-32 derajat Celsius.
Karakteristik: OKI dikenal dengan lahan gambutnya yang luas dan potensi pertanian serta perkebunan yang besar, terutama kelapa sawit dan karet. Wilayah ini juga memiliki potensi wisata alam seperti Danau Teluk Gelam.

Fasilitas Umum

Ogan Komering Ilir menyediakan berbagai fasilitas umum yang memadai untuk mendukung kehidupan sehari-hari masyarakatnya. Fasilitas ini meliputi layanan kesehatan, pendidikan, perbelanjaan, dan hiburan.

Kesehatan: Terdapat beberapa rumah sakit dan klinik di OKI, termasuk RSUD Kayuagung dan beberapa puskesmas yang tersebar di berbagai kecamatan.
Pendidikan: Tersedia berbagai jenjang pendidikan mulai dari sekolah dasar hingga perguruan tinggi, seperti STIE Akbara Kayuagung dan beberapa sekolah tinggi lainnya.
Perbelanjaan: Terdapat beberapa pusat perbelanjaan modern dan pasar tradisional di Kayuagung dan kota-kota kecamatan lainnya.
Hiburan: Beberapa tempat rekreasi yang populer di OKI antara lain Danau Teluk Gelam, taman kota Kayuagung, dan beberapa objek wisata alam lainnya.

Biaya Hidup

Biaya hidup di Ogan Komering Ilir relatif terjangkau dibandingkan dengan kota-kota besar lainnya di Indonesia. Namun, biaya hidup dapat bervariasi tergantung pada gaya hidup dan lokasi tempat tinggal.

Hunian: Harga sewa rumah atau kontrakan di Kayuagung berkisar antara Rp 500.000 hingga Rp 2.000.000 per bulan, tergantung pada ukuran, lokasi, dan fasilitas yang tersedia. Harga beli rumah juga relatif terjangkau dibandingkan dengan kota-kota besar.
Konsumsi: Biaya makan rata-rata per hari berkisar antara Rp 30.000 hingga Rp 50.000, tergantung pada jenis makanan dan tempat makan yang dipilih.
Transportasi: Biaya transportasi harian dapat bervariasi tergantung pada jenis transportasi yang digunakan. Angkutan umum seperti angkot dan ojek tersedia dengan tarif yang terjangkau.
Utilitas: Biaya listrik, air, dan internet berkisar antara Rp 200.000 hingga Rp 500.000 per bulan, tergantung pada penggunaan dan penyedia layanan yang dipilih.

Aksesibilitas dan Transportasi Umum

Aksesibilitas ke Ogan Komering Ilir cukup baik karena dilalui oleh jalur lintas timur Sumatera. Transportasi umum tersedia, namun tidak sekomprehensif di kota-kota besar.

Transportasi Umum: Angkot, ojek, dan bus antar kota merupakan pilihan transportasi umum yang tersedia di OKI.
Akses Jalan: Kondisi jalan di OKI umumnya baik, namun beberapa ruas jalan mungkin mengalami kerusakan terutama pada musim hujan. Alternatif jalan lain tersedia, namun mungkin memerlukan waktu tempuh yang lebih lama.
Jarak: Jarak dari Kayuagung ke Palembang, ibu kota Provinsi Sumatera Selatan, sekitar 60 kilometer.
Waktu Tempuh: Perjalanan dari Kayuagung ke Palembang dengan mobil pribadi atau bus memakan waktu sekitar 1-2 jam, tergantung pada kondisi lalu lintas.

Peluang dan Tantangan

Peluang Karir dan Pengembangan Profesional

PT Pegadaian menawarkan peluang karir yang menjanjikan bagi Pegawai Operasional dan Administrasi, dengan berbagai program pengembangan profesional untuk meningkatkan kompetensi dan keterampilan karyawan. Peluang karir di PT Pegadaian terbuka lebar bagi mereka yang berdedikasi dan berkinerja baik. Untuk membantu Anda merencanakan perjalanan, kami sajikan Ulasan Wisata Terlengkap yang bisa menjadi referensi utama Anda
.

Jenjang Karir: Jenjang karir di PT Pegadaian cukup jelas dan terstruktur, dengan jalur promosi yang terbuka bagi karyawan yang berprestasi. Karyawan dapat naik jabatan dari staf menjadi supervisor, manajer, hingga posisi yang lebih tinggi.
Program Pengembangan: PT Pegadaian memiliki berbagai program pengembangan karyawan, seperti pelatihan teknis, pelatihan kepemimpinan, dan program mentoring. Program ini bertujuan untuk meningkatkan kompetensi dan keterampilan karyawan agar dapat memberikan kontribusi yang maksimal bagi perusahaan.
Sertifikasi: PT Pegadaian juga menawarkan program sertifikasi bagi karyawan yang ingin meningkatkan kompetensi di bidang tertentu. Sertifikasi ini dapat membantu karyawan untuk meningkatkan kredibilitas dan daya saing di pasar kerja.
Rotasi: PT Pegadaian memberikan kesempatan rotasi bagi karyawan untuk mengembangkan pengetahuan dan pengalaman di berbagai bidang operasional perusahaan. Rotasi ini dapat membantu karyawan untuk memperluas wawasan dan meningkatkan kemampuan adaptasi.

Budaya Kerja dan Lingkungan Kerja

PT Pegadaian memiliki budaya kerja yang profesional, inklusif, dan berorientasi pada pelayanan pelanggan. Lingkungan kerja yang kondusif dan suportif menciptakan suasana kerja yang menyenangkan dan produktif.

Nilai Perusahaan: Nilai-nilai perusahaan PT Pegadaian meliputi integritas, profesionalisme, inovasi, pelayanan prima, dan sinergi. Nilai-nilai ini menjadi pedoman bagi seluruh karyawan dalam menjalankan tugas dan tanggung jawabnya.
Suasana Kerja: Suasana kerja di PT Pegadaian umumnya positif dan suportif, dengan rekan kerja yang saling membantu dan mendukung. Manajemen juga memberikan perhatian terhadap kesejahteraan dan pengembangan karyawan.
Work-Life Balance: PT Pegadaian memiliki kebijakan yang mendukung work-life balance karyawan, seperti jam kerja yang fleksibel dan cuti yang memadai. Perusahaan juga menyelenggarakan kegiatan-kegiatan yang dapat meningkatkan kesejahteraan karyawan, seperti olahraga bersama dan gathering.
Aktivitas: PT Pegadaian menyelenggarakan berbagai kegiatan karyawan, seperti kegiatan olahraga, kegiatan sosial, dan kegiatan keagamaan. Kegiatan ini bertujuan untuk mempererat tali silaturahmi antar karyawan dan meningkatkan rasa kebersamaan.

FAQ tentang Pegawai Operasional dan Administrasi PT Pegadaian, Ogan Komering Ilir

Apa saja tugas utama seorang Pegawai Operasional di PT Pegadaian, Ogan Komering Ilir?

Tugas utama Pegawai Operasional di PT Pegadaian, Ogan Komering Ilir meliputi pelayanan transaksi gadai, penaksiran nilai barang jaminan, pengelolaan barang jaminan, dan penanganan lelang. Mereka juga bertanggung jawab atas keamanan dan kelancaran operasional di unit kerjanya. Selain itu, mereka harus memastikan kepatuhan terhadap prosedur operasional standar (SOP) yang berlaku di Pegadaian. Pegawai operasional juga berkontribusi dalam pencapaian target unit melalui pelayanan yang prima kepada nasabah. Memahami dinamika kompensasi tenaga kerja memerlukan pemahaman mendalam tentang Daftar Gaji Seluruh Indonesia yang mencerminkan kondisi ekonomi makro dan mikro di berbagai daerah
.

Apa saja kualifikasi yang dibutuhkan untuk menjadi Pegawai Administrasi di PT Pegadaian, Ogan Komering Ilir?

Umumnya, kualifikasi untuk menjadi Pegawai Administrasi di PT Pegadaian, Ogan Komering Ilir adalah minimal lulusan D3 atau S1 dari berbagai jurusan, terutama yang relevan dengan administrasi, keuangan, atau manajemen. Kemampuan mengoperasikan komputer (terutama Microsoft Office) dan memiliki keterampilan komunikasi yang baik sangat penting. Selain itu, dibutuhkan ketelitian, kerapian, dan kemampuan bekerja dalam tim. Beberapa posisi mungkin memerlukan pengalaman kerja di bidang administrasi atau keuangan, namun fresh graduate juga berpeluang. Bagi Anda yang berminat, Lowongan Kerja Security terbuka untuk kandidat yang memenuhi syarat

Bagaimana prospek karir bagi Pegawai Operasional dan Administrasi di PT Pegadaian, Ogan Komering Ilir?

Prospek karir di PT Pegadaian, termasuk di Ogan Komering Ilir, cukup baik. Pegawai Operasional dan Administrasi berpotensi untuk mengembangkan karir ke jenjang yang lebih tinggi, seperti menjadi Kepala Unit, Supervisor, atau bahkan menduduki posisi manajerial di kantor wilayah. Pengembangan karir didasarkan pada kinerja, loyalitas, dan potensi yang dimiliki. Pegadaian juga memberikan pelatihan dan pengembangan berkelanjutan untuk meningkatkan kompetensi karyawan, sehingga mendukung kemajuan karir mereka.

Apa perbedaan antara tugas Pegawai Operasional dan Pegawai Administrasi di PT Pegadaian, Ogan Komering Ilir?

Perbedaan utama terletak pada fokus pekerjaan. Pegawai Operasional berfokus pada pelayanan langsung kepada nasabah dan pengelolaan barang jaminan. Mereka terlibat langsung dalam transaksi gadai, penaksiran, dan lelang. Sementara itu, Pegawai Administrasi berfokus pada dukungan administratif dan pengelolaan data. Mereka bertanggung jawab atas pengelolaan surat-menyurat, pengarsipan dokumen, penyusunan laporan, dan tugas-tugas administratif lainnya yang mendukung kelancaran operasional Pegadaian.

Bagaimana cara melamar pekerjaan sebagai Pegawai Operasional atau Administrasi di PT Pegadaian, Ogan Komering Ilir?

Informasi lowongan pekerjaan di PT Pegadaian, termasuk di Ogan Komering Ilir, biasanya diumumkan melalui website resmi PT Pegadaian (www.pegadaian.co.id) atau melalui platform rekrutmen online yang bekerja sama dengan Pegadaian. Penting untuk memantau secara berkala website dan platform tersebut. Pastikan untuk mengikuti prosedur pendaftaran dan melengkapi semua dokumen yang dipersyaratkan. Selain itu, memperhatikan batas waktu pendaftaran juga sangat penting. Persiapkan diri dengan baik untuk menghadapi tes seleksi dan wawancara.