Lowongan Kerja Hrd PT Pegadaian Persero di Palembang – Halo para pencari kerja yang bersemangat! Apakah Anda siap untuk menyelami dunia perekrutan yang dinamis di PT Pegadaian Persero, Palembang? Sebagai salah satu perusahaan BUMN terkemuka di Indonesia, Pegadaian senantiasa mencari talenta terbaik untuk bergabung dalam timnya yang luar biasa. Mari kita telusuri kisah inspiratif perjalanan mereka dalam mencari dan mengembangkan talenta terbaik di kota pempek yang menggugah selera ini.
PT Pegadaian Persero, Palembang, telah lama dikenal karena komitmennya terhadap pengembangan sumber daya manusia. Mereka percaya bahwa karyawan adalah aset terpenting perusahaan, dan berinvestasi secara signifikan dalam pelatihan dan pengembangan mereka. Dengan tim HRD yang berdedikasi dan berpengalaman, Pegadaian Palembang terus mendorong karyawannya untuk mencapai potensi penuh mereka.
Salah satu aspek paling mengesankan dari HRD PT Pegadaian Persero, Palembang, adalah pendekatan mereka yang berpusat pada karyawan. Mereka memahami bahwa setiap individu memiliki kekuatan dan aspirasinya masing-masing, dan mereka menyesuaikan program pengembangan mereka untuk memenuhi kebutuhan setiap karyawan. Hal ini menciptakan lingkungan kerja yang mendukung dan menginspirasi, di mana karyawan merasa dihargai dan dimotivasi untuk memberikan yang terbaik.
Seperti yang pernah dikatakan oleh Henry Ford, “Coming together is a beginning. Keeping together is progress. Working together is success.” Di PT Pegadaian Persero, Palembang, kolaborasi adalah kunci kesuksesan. Tim HRD bekerja sama erat dengan manajer lini untuk mengidentifikasi kebutuhan bisnis dan mengembangkan strategi perekrutan dan pengembangan yang efektif. Pendekatan kolaboratif ini memastikan bahwa perusahaan menarik dan mempertahankan karyawan yang paling sesuai dengan budaya dan tujuannya. Untuk mengatasi masalah pada iPhone Pro Anda, Restart Iphone Pro untuk memulai ulang perangkat..
Dalam dunia kerja yang terus berubah, penting untuk tetap mengikuti tren dan teknologi terbaru. HRD PT Pegadaian Persero, Palembang, menyadari hal ini dan secara aktif mengadopsi praktik-praktik terbaik dalam perekrutan dan pengembangan. Mereka memanfaatkan platform media sosial, teknologi asesmen berbasis data, dan teknik pengembangan inovatif untuk menarik dan mengembangkan talenta terbaik. Dengan merangkul inovasi, Pegadaian Palembang memastikan bahwa mereka tetap berada di garis depan industri, menarik dan mempertahankan karyawan yang sangat terampil dan termotivasi. Dengan kemudahan memeriksa secara online, Anda dapat memperoleh informasi yang Anda butuhkan Mudah Check Online.. Informasi lebih lengkap tentang Daftar Gaji PT seluruh Indonesia dapat ditemukan melalui Daftar Gaji PT seluruh Indonesia.
Profil Perusahaan
PT Pegadaian Persero adalah Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang keuangan dan pergadaian. Didirikan pada tahun 1901, Pegadaian memiliki sejarah panjang dalam memberikan layanan keuangan kepada masyarakat Indonesia. Dengan jumlah karyawan lebih dari 20.000 orang, Pegadaian memiliki kantor pusat di Jakarta dan tersebar di seluruh Indonesia. Setelah Reset Vivo Pengaturan Vivo Anda, Anda dapat mengembalikan pengaturan pabrik untuk mengatasi masalah..
Informasi Posisi
- Posisi: HRD
- Level: Senior
- Departemen: Human Resources
- Lokasi: Palembang, Sumatera Selatan
- Tipe: Full Time
- Gaji: Competitive Salary
Kualifikasi
- Pendidikan minimum S1 di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia atau bidang terkait
- Pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang Human Resources, khususnya di bidang rekrutmen, pengembangan, dan kompensasi
- Kemampuan teknis spesifik dalam menggunakan sistem manajemen SDM
- Kemampuan bahasa Inggris yang baik
- Sertifikasi HRD yang relevan
- Soft skills yang dibutuhkan: komunikasi yang baik, interpersonal, dan analitis
Tanggung Jawab
- Melakukan perencanaan, pengembangan, dan implementasi strategi Human Resources
- Menetapkan target dan KPI untuk tim Human Resources
- Melakukan rekrutmen, seleksi, dan penempatan karyawan
- Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan
- Mengelola kompensasi dan tunjangan karyawan
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan perundang-undangan ketenagakerjaan
- Berinteraksi dengan tim lain di perusahaan untuk memastikan keselarasan kebijakan Human Resources
- Melaporkan secara langsung kepada General Manager
Benefit dan Fasilitas
- Gaji pokok yang kompetitif
- Tunjangan kesehatan, pendidikan, dan lainnya
- Asuransi kesehatan dan jiwa
- Fasilitas kerja yang memadai
- Program pengembangan karir
Cara Melamar
Dokumen yang Diperlukan:
- CV terbaru
- Surat lamaran
- Sertifikat pendukung
Proses Lamaran:
- Kirimkan dokumen lamaran melalui email ke hrd@pegadaian.co.id dengan subjek “Lamaran HRD Palembang”
- Format dokumen: PDF, maksimum 5 MB
- Proses seleksi meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, dan wawancara
Deadline: 15 Maret 2025
Kesimpulan
Perjalanan mencari pekerjaan memang tidak mudah, namun janganlah menyerah. Ingatlah kata-kata bijak, “Setiap perjalanan dimulai dengan satu langkah kecil.” Setiap upaya, sekecil apa pun, akan membawa Anda lebih dekat ke tujuan Anda. Teruslah melamar pekerjaan, membangun jaringan, dan mengembangkan keterampilan Anda. Dengan ketekunan dan sikap positif, Anda pasti akan menemukan jalan menuju kesuksesan.
Jangan lupa bahwa Anda tidak sendirian dalam perjalanan ini. Ada banyak sumber daya yang tersedia untuk membantu Anda, seperti pusat karir, penasihat ketenagakerjaan, dan komunitas online. Jangkau orang-orang yang mendukung Anda dan jangan ragu untuk meminta bantuan ketika Anda membutuhkannya. Ingat, setiap langkah kecil yang Anda ambil hari ini akan membawa Anda selangkah lebih dekat ke pekerjaan impian Anda. Tetaplah optimis dan teruslah berusaha, karena kesuksesan menanti mereka yang gigih.