Lowongan Kerja Payroll Staff PT HD Corpora di Gresik – Pernah merasa stuck di tempat kerja yang gitu-gitu aja? Bayangkan, kamu bisa jadi bagian dari PT HD Corpora di Gresik, perusahaan yang dinamis dan penuh peluang! Sebagai Payroll Staff, kamu bukan cuma ngurusin gaji karyawan, tapi juga berkontribusi langsung dalam menciptakan lingkungan kerja yang bahagia dan sejahtera. Ini kesempatan emas buat kamu yang detail, teliti, dan punya semangat untuk berkembang!

Di PT HD Corpora, kamu akan belajar banyak hal baru, mengembangkan skill, dan pastinya, mendapatkan pengalaman berharga yang akan membuka pintu kesuksesanmu di masa depan. Ingat kata-kata bijak: “Kesempatan tidak datang dengan sendirinya, kamu harus menciptakannya.” Jadi, jangan biarkan kesempatan ini berlalu begitu saja!

Payroll Staff PT HD Corpora, Gresik – Sumber: kepedia.co.id

Oke, siap! Berikut adalah konten lowongan kerja yang kamu minta, dengan gaya penulisan yang inspiratif dan motivasional: Hai para pejuang karir! Semangat terus ya dalam pencarian kerja impianmu. Jangan pernah menyerah, karena setiap langkah kecil yang kamu ambil akan membawamu semakin dekat dengan tujuanmu. Ingat kata-kata bijak dari Winston Churchill, “Success is not final, failure is not fatal: It is the courage to continue that counts.” Jadi, mari kita terus berjuang! Dan kabar baiknya, ada peluang menarik nih yang mungkin cocok untukmu! PT HD Corpora di Gresik sedang mencari talenta terbaik untuk bergabung sebagai Payroll Staff. Yuk, simak informasi lengkapnya di bawah ini!

Daftra isi

Profil Perusahaan

PT HD Corpora adalah perusahaan berkembang pesat yang bergerak di bidang manufaktur dan distribusi. Dengan sejarah yang kaya dan komitmen terhadap inovasi, PT HD Corpora telah menjadi pemain kunci di pasar regional. Kami memiliki lebih dari 500 karyawan yang berdedikasi dan bersemangat untuk memberikan yang terbaik. Kantor pusat kami berlokasi strategis di Gresik, Jawa Timur, menjadikannya tempat yang ideal untuk mengembangkan karir Anda.

Informasi Posisi

Posisi: Payroll Staff
Level: Junior
Departemen: Human Resources
Lokasi: Gresik, Jawa Timur
Tipe: Full Time
Gaji: Competitive Salary

Kualifikasi

Pendidikan minimal D3/S1 jurusan Akuntansi, Manajemen, atau bidang terkait.
Pengalaman kerja minimal 1 tahun sebagai Payroll Staff atau posisi terkait.
Menguasai aplikasi payroll dan sistem penggajian.
Memahami peraturan dan perundang-undangan terkait ketenagakerjaan dan perpajakan.
Mampu mengoperasikan Microsoft Office (terutama Excel) dengan baik.
Mampu berbahasa Indonesia dengan baik dan lancar. Kemampuan berbahasa Inggris menjadi nilai tambah.
Memiliki sertifikasi Brevet A & B menjadi nilai tambah.
Teliti, jujur, bertanggung jawab, dan mampu bekerja dalam tim.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.

Tanggung Jawab

Melakukan proses penggajian bulanan secara akurat dan tepat waktu.
Menghitung dan membayar pajak penghasilan karyawan (PPh 21).
Membuat laporan penggajian dan laporan pajak.
Mengelola data karyawan terkait penggajian dan benefit.
Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan perundang-undangan terkait ketenagakerjaan dan perpajakan.
Menangani pertanyaan dan keluhan karyawan terkait penggajian.
Berkolaborasi dengan tim HR dan Finance untuk memastikan kelancaran proses penggajian.
Bertanggung jawab kepada HR Manager.

Benefit dan Fasilitas

Gaji pokok yang kompetitif.
Tunjangan makan, transportasi, dan kesehatan.
Asuransi kesehatan dan ketenagakerjaan.
Lingkungan kerja yang nyaman dan suportif.
Peluang pengembangan karir.
Program pelatihan dan pengembangan diri.

Cara Melamar

Dokumen yang Diperlukan:. Untuk memahami dinamika ekonomi makro, penting untuk melihat bagaimana Daftar Gaji Seluruh Indonesia terdistribusi di berbagai sektor industri
.

CV terbaru
Surat lamaran
Scan Ijazah dan Transkrip Nilai
Sertifikat pendukung (jika ada)

Proses Lamaran:

Kirimkan CV dan surat lamaran Anda ke alamat email: recruitment@hdcorpora.com
Cantumkan subjek email: “Lamaran Payroll Staff – [Nama Anda]”
Berkas lamaran dikirimkan dalam format PDF.
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan dipanggil untuk mengikuti proses seleksi.
Proses seleksi meliputi tes tertulis, wawancara HR, dan wawancara user.

Deadline: 31 Desember 2026

Gimana? Menarik kan? Jangan tunda lagi, segera siapkan berkas lamaranmu dan kirimkan sebelum deadline. Siapa tahu, posisi ini adalah langkah awal menuju karir impianmu! Ingat, setiap kesempatan adalah pintu menuju kesuksesan. Jadi, jangan ragu untuk mencoba. Semangat terus, dan semoga berhasil! 💪😊

Oke, ini dia konten detail tentang proses rekrutmen, lokasi kerja, dan peluang karir untuk ‘Payroll Staff PT HD Corpora, Gresik’ dengan gaya penulisan yang inspiratif dan mendukung:

Proses Rekrutmen Payroll Staff PT HD Corpora: Jangan Ragu, Ini Kesempatanmu Bersinar!

Tahapan Rekrutmen

Hai para pejuang karir! Proses rekrutmen di PT HD Corpora dirancang untuk menemukan talenta terbaik yang siap berkembang bersama. Jangan khawatir, setiap tahapan adalah kesempatan untuk menunjukkan kemampuanmu! Ingat kata-kata bijak, “Kesempatan tidak datang dua kali, tapi selalu ada kesempatan lain.”

Tahap Administrasi: Siapkan berkas lamaranmu dengan lengkap dan teliti. Pastikan semua dokumen yang diminta sesuai dengan persyaratan, mulai dari CV, surat lamaran, ijazah, transkrip nilai, hingga sertifikat pendukung lainnya. Perhatikan deadline pengiriman, ya!
Tes Kemampuan: Siapkan dirimu untuk menghadapi tes kemampuan dasar seperti tes numerik, verbal, dan logika. Mungkin juga ada tes spesifik terkait payroll, jadi pelajari dasar-dasar perhitungan gaji, pajak, dan peraturan ketenagakerjaan.
Interview: Bersiaplah untuk interview dengan HR dan user. Jawab pertanyaan dengan jujur, percaya diri, dan berikan contoh konkret dari pengalamanmu. Tunjukkan antusiasme dan keinginan untuk belajar!
Medical Check-up: Jika kamu lolos interview, kamu akan diminta untuk melakukan medical check-up. Pastikan kamu dalam kondisi sehat dan fit.
Penawaran Kerja: Selamat! Jika semua berjalan lancar, kamu akan menerima penawaran kerja. Baca dengan seksama semua detailnya, termasuk gaji, benefit, dan tanggung jawab pekerjaan. Jangan ragu untuk bertanya jika ada hal yang kurang jelas.

Metode Seleksi

PT HD Corpora menggunakan metode seleksi yang komprehensif untuk memastikan kandidat yang terpilih benar-benar sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Tetap tenang dan berikan yang terbaik di setiap tahapan!

Online Assessment: Kamu akan mengerjakan tes online yang mengukur kemampuan dasar dan potensi diri. Pastikan koneksi internetmu stabil dan kerjakan dengan fokus.
Psikotes: Psikotes bertujuan untuk mengetahui kepribadian, minat, dan bakatmu. Jawab dengan jujur dan apa adanya. Biasanya psikotes berlangsung selama 1-2 jam.
Technical Test: Tes ini menguji pengetahuan dan keterampilanmu di bidang payroll. Materi yang diujikan meliputi perhitungan gaji, PPh 21, BPJS, dan peraturan terkait ketenagakerjaan. Format tes bisa berupa pilihan ganda, studi kasus, atau praktik langsung.
HR Interview: Interview dengan HR akan membahas latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, motivasi, dan ekspektasi karirmu. Persiapkan jawaban yang relevan dan tunjukkan kepribadian yang positif.
User Interview: Interview dengan user (atasan langsung) akan membahas lebih detail tentang pekerjaan payroll, tanggung jawab, dan target yang harus dicapai. Tunjukkan pemahamanmu tentang payroll dan kemampuanmu untuk bekerja dalam tim.

Tips Mempersiapkan Diri

Persiapan yang matang adalah kunci kesuksesan. Jangan tunda-tunda, mulailah mempersiapkan diri dari sekarang! Ingat, “Kegagalan mempersiapkan adalah mempersiapkan kegagalan.”

Persiapan Dokumen: Checklist: CV terbaru, surat lamaran, fotokopi ijazah dan transkrip nilai yang dilegalisir, fotokopi KTP, NPWP, kartu keluarga, pas foto terbaru, dan sertifikat pendukung lainnya. Simpan semua dokumen dalam format digital dan fisik.
Persiapan Tes: Pelajari kembali materi-materi yang relevan dengan tes kemampuan dan technical test. Latihan soal-soal psikotes untuk membiasakan diri dengan formatnya.
Persiapan Interview: Cari tahu informasi tentang PT HD Corpora, produk, dan budaya kerjanya. Siapkan jawaban untuk pertanyaan-pertanyaan umum dalam interview. Latih kemampuan komunikasi dan presentasi dirimu.
Penampilan: Berpakaian rapi dan profesional saat interview. Pria: kemeja, celana bahan, dan sepatu pantofel. Wanita: blus, rok/celana bahan, dan sepatu high heels/flat shoes.
Follow-up: Setelah interview, kirimkan email ucapan terima kasih kepada interviewer. Tanyakan tentang timeline rekrutmen dan jangan ragu untuk menanyakan kabar jika belum ada informasi dalam waktu yang ditentukan.

Gresik sebagai Lokasi Kerja: Kota Industri yang Penuh Potensi!

Kondisi Geografis dan Iklim

Gresik adalah kota industri yang terletak di pesisir utara Jawa Timur. Kondisi geografisnya yang strategis menjadikannya pusat perdagangan dan industri. Siap merasakan energi dan semangatnya? Informasi lebih lanjut tersedia di Ulasan Wisata Terlengkap untuk referensi tambahan.

Lokasi: Gresik terletak sekitar 20 km sebelah barat laut Surabaya. Aksesnya mudah dijangkau dari berbagai kota di Jawa Timur. Lokasinya strategis dekat dengan pelabuhan dan kawasan industri.
Iklim: Gresik memiliki iklim tropis dengan dua musim, yaitu musim kemarau dan musim hujan. Suhu rata-rata berkisar antara 27-32 derajat Celcius.
Karakteristik: Gresik dikenal sebagai kota industri dengan banyak pabrik dan perusahaan. Selain itu, Gresik juga memiliki potensi wisata sejarah dan religi yang menarik.

Fasilitas Umum

Jangan khawatir soal fasilitas, Gresik punya semua yang kamu butuhkan untuk hidup nyaman. Mulai dari kesehatan, pendidikan, hingga hiburan, semuanya tersedia!

Kesehatan: Terdapat beberapa rumah sakit besar dan klinik di Gresik, seperti RSUD Ibnu Sina, RS Petrokimia Gresik, dan RS Semen Gresik.
Pendidikan: Gresik memiliki berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SD, SMP, SMA, hingga perguruan tinggi, seperti Universitas Muhammadiyah Gresik dan Universitas Internasional Semen Indonesia.
Perbelanjaan: Kamu bisa berbelanja kebutuhan sehari-hari di mall-mall besar seperti Gress Mall dan Icon Mall Gresik, atau di pasar tradisional seperti Pasar Gresik dan Pasar Baru Gresik.
Hiburan: Gresik memiliki beberapa tempat rekreasi menarik, seperti Wisata Alam Gosari, Bukit Jamur, dan Pantai Delegan.

Biaya Hidup. Memahami tantangan dan peluang di sektor ini, kita perlu membahas bagaimana Gaji Bumi Alam dapat memengaruhi kesejahteraan masyarakat

Biaya hidup di Gresik relatif terjangkau dibandingkan kota-kota besar lainnya di Jawa Timur. Ini bisa jadi keuntungan besar buat kamu!

Hunian: Harga sewa kos-kosan di Gresik berkisar antara Rp500.000 – Rp1.500.000 per bulan. Harga sewa rumah berkisar antara Rp2.000.000 – Rp5.000.000 per bulan.
Konsumsi: Biaya makan rata-rata di Gresik sekitar Rp20.000 – Rp50.000 per hari.
Transportasi: Biaya transportasi harian di Gresik sekitar Rp10.000 – Rp30.000, tergantung jenis transportasi yang digunakan.
Utilitas: Biaya listrik, air, dan internet berkisar antara Rp200.000 – Rp500.000 per bulan.

Aksesibilitas dan Transportasi Umum

Akses ke Gresik sangat mudah, baik menggunakan transportasi umum maupun kendaraan pribadi. Kamu bisa bepergian dengan nyaman dan efisien. Untuk menguji pemahaman siswa, Soal Bahasa Indonesia menjadi bagian penting dalam evaluasi

Transportasi Umum: Terdapat angkutan kota (angkot), bus, dan taksi yang beroperasi di Gresik. Selain itu, kamu juga bisa menggunakan ojek online.
Akses Jalan: Gresik terhubung dengan jalan tol Surabaya-Gresik, sehingga akses ke Surabaya dan kota-kota lainnya sangat mudah.
Jarak: Jarak dari Gresik ke pusat kota Surabaya sekitar 20 km.
Waktu Tempuh: Waktu tempuh dari Gresik ke pusat kota Surabaya sekitar 30-60 menit, tergantung kondisi lalu lintas.

Peluang dan Tantangan: Raih Karir Impianmu di PT HD Corpora!

Peluang Karir dan Pengembangan Profesional

PT HD Corpora memberikan kesempatan yang luas bagi karyawan untuk mengembangkan karir dan meningkatkan kompetensi. Jangan lewatkan kesempatan emas ini!

Jenjang Karir: Karyawan berpotensi untuk naik jabatan menjadi Supervisor Payroll, Manager Payroll, hingga posisi yang lebih tinggi.
Program Pengembangan: PT HD Corpora menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.
Sertifikasi: Karyawan berkesempatan untuk mengikuti program sertifikasi di bidang payroll dan perpajakan.
Rotasi: Karyawan berpotensi untuk dirotasi ke departemen lain untuk memperluas pengalaman dan pengetahuan.

Budaya Kerja dan Lingkungan Kerja

PT HD Corpora memiliki budaya kerja yang positif dan suportif. Kamu akan bekerja dalam tim yang solid dan saling membantu. “Bersama kita bisa, bersatu kita kuat!”

Nilai Perusahaan: Integritas, profesionalisme, kerja sama, dan inovasi.
Suasana Kerja: Lingkungan kerja yang nyaman, kondusif, dan suportif.
Work-Life Balance: PT HD Corpora memperhatikan keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi karyawan.
Aktivitas: Perusahaan sering mengadakan kegiatan karyawan seperti gathering, outing, dan olahraga bersama.

Semoga konten ini bermanfaat dan menginspirasi para pencari kerja! Ingat, jangan pernah menyerah dan teruslah berusaha. Setiap langkah kecil yang kamu ambil akan membawamu lebih dekat dengan impianmu. Semangat!

Kesimpulan

Jadi, perjalanan mencari pekerjaan sebagai Payroll Staff di PT HD Corpora, Gresik, memang bisa jadi tantangan tersendiri. Tapi ingat, setiap tantangan adalah kesempatan untuk berkembang dan menunjukkan kemampuan terbaikmu! Informasi yang sudah kita bahas tadi, mulai dari skill yang dibutuhkan sampai tips mempersiapkan diri, semoga bisa jadi bekal yang ampuh buat kamu. Ingatlah selalu kata-kata bijak: “Kesempatan tidak terjadi begitu saja, kamulah yang menciptakannya.” Jadi, jangan pernah berhenti untuk menciptakan kesempatanmu sendiri!

Semoga artikel ini bisa memberikan semangat baru dan keyakinan bahwa kamu pasti bisa meraih pekerjaan impianmu. Teruslah asah kemampuanmu, perluas jaringanmu, dan jangan pernah ragu untuk mencoba. Siapa tahu, PT HD Corpora justru sedang menantikan kehadiranmu di tim mereka! Kalau kamu punya pengalaman atau tips lain seputar mencari pekerjaan, jangan ragu untuk berbagi di kolom komentar ya. Mari saling menyemangati dan membantu sesama pencari kerja! Dan jangan lupa, kunjungi LinkedIn untuk mencari lowongan pekerjaan lainnya.